{"id":56,"date":"2023-02-14T14:41:28","date_gmt":"2023-02-14T13:41:28","guid":{"rendered":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/natjecaj-za-ravnateljicu\/"},"modified":"2026-10-11T20:00:53","modified_gmt":"2026-10-11T18:00:53","slug":"natjecaj-za-ravnateljicu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/natjecaj-za-ravnateljicu\/","title":{"rendered":"Natje\u010daj za ravnateljicu"},"content":{"rendered":"

\u00a0<\/strong>Na temelju \u010dlanaka 40. i 41. Zakona o usta\u00adnovama (NN 76\/93, 29\/97, 47\/99, 35\/08 i 127\/19), \u010dlanka 37. Zakona o pred\u0161kolskom odgoju i obrazovanju (NN 10\/97, 107\/07, 94\/13, 98\/19 i 57\/22), \u010dlanka 40. Statuta Dje\u010djeg vrti\u0107a An\u0111eli \u010duvari, Upravno vije\u0107e Dje\u010djeg vrti\u0107a An\u0111eli \u010duvari raspisuje<\/p>\n

NATJE\u010cAJ <\/strong><\/p>\n

za izbor i imenovanje ravnatelja Dje\u010djeg vrti\u0107a An\u0111eli \u010duvari <\/strong><\/p>\n

Za ravnatelja dje\u010djeg vrti\u0107a mo\u017ee biti ime\u00adnovana osoba koja ispunjava sljede\u0107e uvjete:<\/p>\n

\u2013 zavr\u0161en studij odgovaraju\u0107e vrste za rad na radnom mjestu odgojitelja ili stru\u010dnog suradnika u dje\u010djem vrti\u0107u, a koji mo\u017ee biti:<\/p>\n

    \n
  1. a) sveu\u010dili\u0161ni diplomski studij ili<\/li>\n
  2. b) integrirani preddiplomski i diplomski sve\u00adu\u010dili\u0161ni studij ili<\/li>\n
  3. c) specijalisti\u010dki diplomski stru\u010dni studij ili<\/li>\n
  4. d) preddiplomski sveu\u010dili\u0161ni studij za od\u00adgojitelja ili<\/li>\n
  5. e) stru\u010dni studij odgovaraju\u0107e vrste, odnosno studij odgovaraju\u0107e vrste kojim je ste\u010dena vi\u0161a stru\u010dna sprema odgojitelja u skladu s ranijim propisima,<\/li>\n<\/ol>\n

    \u2013 polo\u017een stru\u010dni ispit za odgojitelja ili stru\u010d\u00adnog suradnika, osim ako nemaju obvezu po\u00adlagati stru\u010dni ispit u skladu s \u010dlankom 56. Zakona o pred\u0161kolskom odgoju i obrazovanju,<\/p>\n

    \u2013 najmanje pet godina radnog iskustva u pred\u0161kolskoj ustanovi na radnome mjestu odgojitelja ili stru\u010dnog suradnika.<\/p>\n

    Za ravnatelja dje\u010djeg vrti\u0107a ne mo\u017ee biti ime\u00adnova osoba za \u010diji rad u dje\u010djem vrti\u0107u postoje zapreke iz \u010dlanka 25. Zakona o pred\u0161kolskom odgoju i obrazovanju.<\/p>\n

    Uz vlastoru\u010dno potpisanu pisanu prijavu na natje\u010daj kandidati\/kinje du\u017eni su prilo\u017eiti:<\/p>\n

      \n
    1. \u017eivotopis<\/li>\n
    2. dokaz o dr\u017eavljanstvu<\/li>\n
    3. dokaz o zavr\u0161enoj odgovaraju\u0107oj vrsti i stupnju studija odre\u0111enoj ovim natje\u010dajem<\/li>\n
    4. dokaz o polo\u017eenom stru\u010dnom ispitu ili dokaz o ispunjavanju uvjeta iz \u010dlanka 32. Pravilnika o na\u010dinu i uvjetima polaganja stru\u010dnog ispita odgojitelja i stru\u010dnih surad\u00adnika u dje\u010djem vrti\u0107u (Narodne novine broj 133\/97 i 4\/98)<\/li>\n
    5. dokaz o radnom iskustvu u pred\u0161kolskoj ustanovi odre\u0111enom ovim natje\u010dajem: elektro\u00adni\u010dki zapis o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje i potvrda pred\u0161kolske ustanove o vrsti i trajanju poslova, ne stariji od mjesec dana od dana objave natje\u010daja<\/li>\n
    6. dokaz o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno \u010dl. 25. Zakona o pred\u0161kolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od dana objave natje\u010daja:<\/li>\n<\/ol>\n

      \u2013 uvjerenje nadle\u017enog suda da se protiv kan\u00addidata ne vodi kazneni postupak (\u010dlanak 25. stavak 2. Zakona o pred\u0161kolskom odgoju i obrazovanju)<\/p>\n

      \u2013 uvjerenje nadle\u017enog suda da se protiv kandi\u00addata ne vodi prekr\u0161ajni postupak (\u010dl. 25. st. 4. Zakona o pred\u0161kolskom odgoju i obrazovanju)<\/p>\n

      \u2013 potvrdu Centra za socijalnu skrb da kandi\u00addatu nisu izre\u010dene za\u0161titne mjere iz \u010dlanka 25. Zakona o pred\u0161kolskom odgoju i obrazovanju.<\/p>\n

      Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti predlo\u00ad\u017eeni kandidat du\u017ean je prilo\u017eiti po dono\u0161enju odluke o prijedlogu za imenovanje ravnatelja.<\/p>\n

      Tra\u017eeni dokumenti prila\u017eu se u neovjerenom presliku, a kandidat koji bude izabran u obvezi je prije sklapanja ugovora o radu dostaviti dokaze o ispunjavanju uvjeta u izvorniku ili ovjerenom presliku.<\/p>\n

      Na natje\u010daj se mogu prijaviti kandidati obaju spolova sukladno Zakonu o ravnopravnosti spolova (NN 82\/08, 69\/17). Izrazi koji se koriste u ovom natje\u010daju, a imaju rodno zna\u010denje koriste se neutralno i odnose se jednako na mu\u0161ki i \u017eenski rod.<\/p>\n

      Ako kandidat ostvaruje pravo prednosti pri zapo\u0161ljavanju prema posebnom zakonu, du\u017ean je u prijavi pozvati se na to pravo i prilo\u017eiti svu propisanu dokumentaciju odnosno dokaze za ostvarivanje prednosti prema posebnom zakonu te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.<\/p>\n

      Kandidat koji se poziva na pravo prednosti na temelju \u010dlanka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i \u010dlanovima njihovih obitelji (NN 121\/17, 98\/19 i 84\/21) du\u017ean je uz prijavu na natje\u010daj osim dokaza o ispunjavanju uvjeta iz natje\u00ad\u010daja prilo\u017eiti i sve potrebne dokaze iz \u010dlanka 103. citiranog Zakona. Poveznica na mre\u017enu stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske: https:\/\/branitelji.gov.hr\/<\/p>\n

      Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapo\u0161ljavanju sukladno \u010dlanku 48. stavcima 1. do 3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Do\u00admovinskog rata (NN 84\/21) du\u017ean je uz prijavu na natje\u010daj prilo\u017eiti svu propisanu dokumentaciju, odnosno dokaze o ispunjavanju tra\u017eenih uvjeta sukladno \u010dlanku 49. citiranog Zakona. Poveznica na mre\u017enu stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske: https:\/\/branitelji.gov.hr\/<\/p>\n

      Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapo\u0161ljavanju sukladno \u010dlanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapo\u0161ljavanju osoba s invaliditetom (NN 157\/13, 152\/14, 39\/18 i 32\/20), du\u017ean je uz prijavu na natje\u010daj prilo\u017eiti svu propisanu dokumentaciju, odnosno dokaze o ispunjava\u00adnju tra\u017eenih uvjeta, kao i dokaz o utvr\u0111enom statusu osobe s invaliditetom.<\/p>\n

      Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapo\u0161ljavanju u skladu sa Zakonom o za\u0161titi vojnih i civilnih invalida rata (NN 33\/92, 57\/92, 77\/92, 27\/93, 58\/93, 2\/94, 76\/94, 108\/95, 108\/96, 82\/01, 103\/03, 148\/13, 98\/19), uz prijavu na natje\u010daj du\u017ean je, osim dokaza o ispunjavanju tra\u017eenih uvjeta, prilo\u017eiti i rje\u0161enje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji na\u010din je prestao radni odnos.<\/p>\n

      Pisane prijave na natje\u010daj s obveznom doku\u00admentacijom i dokazima o uvjetima ispunjava\u00adnja natje\u010daja dostavljaju se u roku od 8 dana <\/strong>od objave natje\u010daja, u zatvorenoj omotnici s naznakom: \u00bbNatje\u010daj za imenovanje ravna\u00adtelja \u2013 ne otvarati\u00ab, neposredno ili po\u0161tom na adresu: Dje\u010dji vrti\u0107 An\u0111eli \u010duvari, Cvjetno naselje 24\/a 20260 Kor\u010dula<\/p>\n

      Urednom prijavom smatrat \u0107e se pravovreme\u00adno prispjela prijava kandidata koja ispunjava uvjete natje\u010daja te koja sadr\u017ei sve tra\u017eene podatke i priloge navedene u natje\u010daju.<\/p>\n

      Prijave koje nisu u skladu s ovim natje\u010dajem odnosno nepotpune, nepotpisane i nepravo\u00advremene ne\u0107e se razmatrati. Osoba koja nije podnijela potpunu i pravodobnu prijavu ili ne ispunjava uvjete iz ovog natje\u010daja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na natje\u010daj i njegova se prijava ne razmatra.<\/p>\n

      Prijavom na ovaj natje\u010daj kandidat potvr\u0111uje da je upoznat s pravnim temeljem prikupljanja osobnih podataka i njegove svrhe, kao i o za\u0161titi njihova \u010duvanja, te njihovim pravima, a sve u skladu s Uredbom (EU) broja 2016\/679 Europskog parlamenta i Vije\u0107a od 27. trav\u00adnja 2016. godine o za\u0161titi pojedinca u vezi s obradom osobnih podataka i o slobodnom kretanju takvih podataka.<\/p>\n

      Kandidat prijavom na ovaj natje\u010daj daje su\u00adglasnost Dje\u010djem vrti\u0107u An\u0111eli \u010duvari na prikupljanje i obradu svojih osobnih podataka u svrhe natje\u010dajnog postupka kao i suglasnost za nji\u00adhovu objavu na mre\u017enim stranicama Dje\u010djeg vrti\u0107a An\u0111eli \u010duvari kao rezultata natje\u010daja.<\/p>\n

      O rezultatima natje\u010daja kandidati \u0107e biti oba\u00advije\u0161teni u roku od 45 dana od isteka roka za podno\u0161enje prijava.<\/p>\n

      Natje\u010daj traje od 15. 02. 2023. do 22. 02. 2023.<\/p>\n

      KLASA: 112-01\/23-01\/01<\/p>\n

      URBROJ:2117-112-01-23-10<\/p>\n

      Kor\u010dula, 10. 02. 2023.<\/p>\n

      Dje\u010dji vrti\u0107 An\u0111eli \u010duvari<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      \u00a0Na temelju \u010dlanaka 40. i 41. Zakona o usta\u00adnovama (NN 76\/93, 29\/97, 47\/99, 35\/08 i 127\/19), \u010dlanka 37. Zakona o […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":10,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-56","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-novosti"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/56","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=56"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/56\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":57,"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/56\/revisions\/57"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=56"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=56"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cveljo.com.hr\/korcula2\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=56"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}